company name está com vaga(s) de emprego para Analista De Administração De Pessoal Sênior | Holding – Rio De Janeiro em Rio de Janeiro / RJ

Analista de administração de pessoal sênior | holding – Rio de Janeiro

Requisitos:

Ensino superior completo em Administração/contabilidade ou afins.
Conhecimento no Pacote Office Intermediário;
Domínio em Legislação trabalhista e sistemas governamentais (E-social/SEFIP/GRRF/ECAC);
Conhecimento do TOTVS RM

Atuar na gestão da administração de pessoal, desde o processo de admissão, férias, folha de pagamento, encargos trabalhistas, demissão e obrigações acessórias, realizando o processamento dos dados, visando o cumprimento dos prazos e legislação vigente;
Realizar os lançamentos dos benefícios, conferindo os pagamentos e descontos, analisando a documentação entregue pelos colaboradores a fim de garantir o demonstrativo em folha de pagamento;
Atender as auditorias interna e externas;
Realizar a previsão total de pagamentos, analisando os números, a fim de garantir o provisionamento do fluxo de caixa;
Integrar o fechamento de folha com o contábil e financeiro;
Processar as informações para o eSocial, monitorando os prazos e exatidão dos eventos transmitidos;
Realizar obrigações trabalhistas, previdenciárias e fiscais (DARF, RAIS, GFIP/SEFIP, CAGED, DIRF; DCTFweb e outras obrigações acessórias);
Acompanhar e controlar a recuperação de Créditos Previdenciários, realizando atualização da taxa SELIC e envio da declaração por meio do PerDcomp;
Realizar o afastamento dos funcionários pelo INSS através de sistema próprio assim como, acompanhar os prazos e retorno as atividades;
Criar e atualizar as políticas, normas e procedimento dos processos de Administração de Pessoal.

Salário:

A combinar

Benefícios:

Não foi informado