Azzas F&l | Analista De Sourcing | Operações Corp.

Azzas 2154 Fashion & Lifestyle está com vaga(s) de emprego para Azzas F&l | Analista De Sourcing | Operações Corp. em Rio de Janeiro / RJ

Cargo:

AZZAS F&L | Analista de Sourcing | Operações Corp. – rio de janeiro

Descrição da vaga No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias. Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina. Responsabilidades e atribuições ACOMPANHAMENTO DOS INDICADORES Realizar análise e acompanhamento mensal da performance dos fornecedores com base no Projeto CONECTA + Analisar fornecedores com maior oportunidade de implantação de melhorias por marca; Acompanhar KPIs de performance dos fornecedores. Identificar oportunidades de melhorias junto aos fornecedores e implantar plano de ação para alcance dos resultados. Comunicar e apresentar performance do CONECTA + para áreas e times envolvidos; Condução do comitê de risco de fornecedores da companhia; Gestão das tratativas e controle dos planos de ação dos fornecedores (risco); Realizar Reports mensais de comunicações de Risco e do CONECTA + para áreas internas. Analisar dados e padrões de comportamento e satisfação, para atingimento de métricas do NPS. Planejar, estruturar, organizar e implantar eventos estratégicos. MELHORIA DE PROCESSOS Mapear, analisar, otimizar e padronizar processos produtivos junto aos fornecedores; Realizar estudos de tempos e métodos nas operações da indústria de confecção; Identificar gargalos, desperdícios, retrabalhos e oportunidades de melhoria nos processos de confecção junto aos fornecedores; Apoiar a definição de métodos operacionais, instruções de trabalho e padrões de produção; Desenvolver e acompanhar indicadores de produtividade, eficiência, qualidade, capacidade produtiva e perdas. Propor melhorias em layout, fluxo de materiais, balanceamento de linhas produtivas e organização dos postos de trabalho. Apoiar projetos de melhoria contínua, redução de custos e aumento de performance industrial. Trabalhar em parceria com as áreas de PCP, Qualidade, Engenharia de Produto, Produção, Modelagem, Corte e Expedição. Acompanhar a implantação de novos processos, produtos, equipamentos e tecnologias. Elaborar relatórios técnicos, projetos, apresentações gerenciais e planos de ação. Contribuir para a cultura de melhoria contínua, padronização e excelência operacional de acordo com as estratégias da companhia. Requisitos e qualificações FORMAÇÃO Ensino superior completo ou em andamento em Engenharia de Produção, Gestão da Produção Industrial, Administração, Tecnologia em Produção do Vestuário, Moda, Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Formação técnica em Vestuário, Produção Têxtil, Qualidade, Processos Industriais ou áreas relacionadas será considerada um diferencial. Desejável experiência prévia em indústria de moda, confecção. CONHECIMENTOS TÉCNICOS Conhecimento em métodos e processos industriais, com foco em melhoria contínua, produtividade, padronização e eficiência operacional. Conhecimento das etapas produtivas da indústria de moda, como desenvolvimento de produto, pilotagem, corte, costura, acabamento, revisão, controle de qualidade, embalagem e expedição, balanceamento de linha e definição de metas produtivas. Capacidade de mapear processos, identificar gargalos, desperdícios, retrabalhos e oportunidades de melhoria. Conhecimento em indicadores industriais, como produtividade, eficiência, capacidade produtiva, lead time, perdas, retrabalho, qualidade, absenteísmo e cumprimento de prazos. Noções de PCP, planejamento e controle da produção, sequenciamento produtivo, análise de capacidade e acompanhamento de ordens de produção. Habilidade para elaborar fluxogramas, procedimentos operacionais, instruções de trabalho, padrões de processo e relatórios técnicos. FERRAMENTAS E SISTEMAS Excel intermediário ou avançado, com domínio de fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos, análise de dados e controles gerenciais. Conhecimento em Power BI será considerado diferencial para criação e acompanhamento de dashboards de produção, qualidade e produtividade. Conhecimento em sistemas ERP, MRP, PCP ou sistemas de gestão industrial. Domínio do pacote Office para elaboração de relatórios, apresentações, planilhas e documentos de processos. Desejável conhecimento em sistemas específicos para indústria de moda, confecção, ficha técnica, controle de produção ou gestão de chão de fábrica. HABILIDADES COMPORTAMENTAIS Perfil analítico, organizado e orientado a resultados. Boa capacidade de desenvolver relacionamento interpessoal e trabalho em equipe. Boa capacidade de observação para entender o processo produtivo e identificar oportunidades de melhoria. Comunicação clara e objetiva para interagir com fornecedores, produção, liderança, PCP, qualidade, engenharia, estilo, modelagem, corte e expedição. Proatividade para propor soluções práticas, acompanhar planos de ação e garantir a implantação das melhorias. Facilidade para atuar no chão de fábrica, compreender a rotina operacional e transformar problemas em soluções aplicáveis. Informações adicionais NOSSOS BENEFÍCIOS No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história. Saúde e bem estar Plano de saúde Plano odontológico Seguro de vida Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass Iniciativas de apoio à saúde mental Dia a dia e qualidade de vida Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash Vale transporte Parceria com o SESC Clube de vantagens com parceiros Day off de aniversário Extensão de licença maternidade Extensão de licença paternidade Descontos nas marcas do grupo Desenvolvimento e crescimento Programas de capacitação e desenvolvimento Trilhas de aprendizagem corporativas Iniciativas de reconhecimento e engajamento Reconhecimento Participação nos resultados, conforme política vigente * Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia. Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem. #J-18808-Ljbffr

A combinar

Não foi informado