Sub Gerentemaitre Para Rio De Janeiro

NetVagas está com vaga(s) de emprego para Sub Gerentemaitre Para Rio De Janeiro em Rio de Janeiro / RJ

Cargo:

Sub gerentemaitre para Rio de Janeiro

Missão

Como Subgerente/Maitre você irá cuidar de toda a parte operacional do bar/restaurante. Essa função ajuda a garantir que o estabelecimento funcione bem e ofereça um ótimo atendimento aos clientes. Ele apoia o gerente na supervisão da equipe, na gestão das operações diárias e na solução de problemas.

Rotina

• Ajudar a treinar e orientar os funcionários;
• Supervisar o trabalho da equipe para garantir que todos estejam cumprindo suas funções corretamente;
• Resolver problemas e conflitos entre colaboradores ou clientes;
• Garantir que o restaurante/bar esteja limpo e organizado;
• Verificar se todos os equipamentos e suprimentos estão funcionando e em boas condições;
• Monitorar o atendimento ao cliente para garantir que as expectativas sejam atendidas;
• Controlar o estoque de alimentos e bebidas;
• Fazer pedidos de suprimentos quando necessário e garantir que os fornecedores entreguem no prazo;
• Ajudar a resolver qualquer problema ou reclamação dos clientes;
• Garantir que os clientes tenham uma experiência ótima e agradável;
• Assumir a responsabilidade pelo restaurante na ausência do gerente;
• Auxiliar em tarefas administrativas, como planejamento de escalas de trabalho/folgas dos colaboradores.

Local de trabalho: (inserir informações)

Horário de trabalho: (inserir informações)

Requisitos Mínimos

• Formação Superior de nível tecnológico, licenciatura e bacharelado nas áreas: Administração, Recursos Humanos ou na área Financeira;
• Experiência em atividades administrativas e/ou de recursos humanos;
• Pacote Office: Word, Power Point e conhecimentos intermediários em planilhas Excel.

Competências

• Senso colaborativo, determinação e flexibilidade;
• Ter iniciativa, criatividade e automotivação;
• Habilidades de comunicação e bom relacionamento interpessoal;
• Planejamento e organização;
• Disciplina e comprometimento;
• Boa aparência e atitude profissional;
• Ser proativo e ter habilidades para trabalhar sob pressão;
• Ter capacidade para motivar e orientar a equipe;
• Ser atento aos detalhes e comprometido com a satisfação dos clientes.

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A combinar

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