Quarte Recursos Humanos
Quarte Recursos Humanos está com vaga(s) de emprego para Vaga Fechada | Coordenadora Educacional | Rio De Janeiro | Rj – Rio De Janeiro em Rio de Janeiro / RJ
Cargo:
VAGA FECHADA | Coordenadora Educacional | Rio de Janeiro | RJ – Rio de Janeiro
Requisitos:
Rio de Janeiro/RJ
Código de referência: CE RJ24
Vaga Permanente
Segmento: Educação Infantil e Ensino Fundamental I
DESCRIÇÃO SINTÉTICA DO CARGO:
- Responsabilizar-se, em parceria com as Coordenações Pedagógicas de Segmento, pelo planejamento e implantação da proposta pedagógica;
- Realizar a gestão da sua unidade de negócio (segmento) garantindo a sustentabilidade e os resultados, considerando a excelência acadêmica;
- Acompanhar os processos de ensino e de aprendizagem em parceria com as Coordenadoras Pedagógicas de Segmento;
- Acompanhar o desenvolvimento dos alunos nos níveis cognitivo, psicosexual, afetivo e social;
- Promover a parceria Escola/Família.
ATRIBUIÇÕES
- Acompanhar os processos de ensino e de aprendizagem em parceria com a equipe pedagógica, com foco nos resultados garantindo a implementação da proposta pedagógica:
- Implementa, junto com a equipe pedagógica, o planejamento anual em conformidade com o projeto pedagógico do colégio.
- Participa, junto ao Serviço de Orientação Religiosa, do planejamento dos dias de formação e convivência.
- Colabora com informações relevantes no processo de avaliação de professores, em parceria com as CPS’s, a partir do acompanhamento realizado aos estudantes.
- Promove estudos que propiciem a qualificação e atuação dos Auxiliares de Disciplina.
- Responsabiliza-se pelo processo de enturmação de estudantes.
- Mantém parceria constante com as Coordenadoras Pedagógicas de Segmento quanto ao processo de intervenção e acompanhamento dos estudantes junto aos professores.
- Elaborar em parceria com as Coordenadoras Pedagógicas de Segmento os processos de organização dos Conselhos de Classe.
- Conduz os Conselhos de Classe, orientando as discussões.
- Cumpre o Plano de Metas estabelecido a partir da Avaliação de Desempenho.
Realizar gestão de processos relacionados ao desenvolvimento da aprendizagem dos estudantes considerando a excelência acadêmica:
- Prioriza no plano operacional da unidade, as atividades específicas de sua função conforme a proposta pedagógica.
- Estabelece foco na condução profissional das suas atividades.
- Monitora o andamento da realização do plano de ação, visando à revisão de estratégias em tempo hábil.
- Realiza análises quantitativas e qualitativas para respaldar as ações de intervenção junto aos alunos e às famílias.
- Implementa ações que propiciem o processo de autorregulação de aprendizagem.
- Orienta os professores para o acompanhamento do desempenho dos estudantes, especialmente aqueles com necessidades educativas especiais.
- Efetiva projetos de formação de liderança e protagonismo juvenil em parceria com a coordenação do SOR.
- Sistematiza processo de autoavaliação dos estudantes.
- Realiza projetos, junto aos estudantes, a partir de uma visão integradora dos segmentos.
- Registra os processos sob sua responsabilidade.
- Acompanha o desenvolvimento da aquisição das habilidades cognitivas dos estudantes, incentivando-os na construção dos hábitos de estudos.
- Monitora criteriosamente o trabalho dos Auxiliares de Disciplina.
- Zela pelo cumprimento dos códigos de disciplina e ética dentro da escola.
Promover a parceria Escola/Família na condução do processo educacional:
- Colabora com as Coordenadoras Pedagógicas de Segmento na realização de reuniões com os pais.
- Inova no atendimento às famílias buscando a fidelização dos estudantes.
- Estrutura com a equipe pedagógica uma linha de ação para a inclusão dos estudantes com necessidades educativas especiais e suas famílias.
- Colabora na acolhida e orientação dos estudantes novatos.
- Encaminha às famílias, por escrito, quaisquer medidas disciplinares adotadas pela unidade em relação ao estudante.
REQUISITOS:
- Conhecimentos na área pedagógica adquiridos em pós-graduação lato sensu.
- Conhecimentos na área de neurociências adquiridos em pós-graduação lato sensu.
- Conhecimento tecnológico.
- Gestão de projetos.
- Processos relacionados à metacognição e à autorregulação.
- Gestão de conflitos.
Interessadas(os) devem enviar currículo para o email cv@quatre.com.br, sendo necessário indicar no assunto da mensagem o código da vaga conforme segue: CE RJ24
Rua Antônio de Albuquerque, 330 (9º andar)
CEP 30.112-010 | Savassi | Belo Horizonte/MG | Brasil
#J-18808-Ljbffr
Salário:
A combinar
Benefícios:
Não foi informado